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El ministro Tomada afirmó que “los comportamientos xenófobos requieren una alerta permanente”

AJN.- El ministro de Trabajo, Carlos Tomada, afirmó hoy que  “los comportamientos  xenófobos requieren una alerta permanente”. El jefe de la cartera laboral realizó esta declaración tras ser recibido por las autoridades de la DAIA como parte de las actividades previstas por el 75º aniversario de la representación política de la comunidad judía y el Bicentenario de la Argentina. En tanto, el presidente de la DAIA, Aldo Donzis, confirmó que “en breve” firmará con el Ministerio de Trabajo “un convenio marco” destinado a aportar programas de “monitoreo, relevamiento, diagnóstico y capacitación en temas de diversidad e inclusión”.

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El ministro de Trabajo, Carlos Tomada, afirmó hoy que  “los comportamientos  xenófobos requieren una alerta permanente y un compromiso de todos los sectores” de la sociedad argentina.
El jefe de la cartera laboral realizó esta declaración tras ser recibido por las autoridades de la DAIA como parte de las actividades previstas por el 75º aniversario de la representación política de la comunidad judía y el Bicentenario de la Argentina.
En declaraciones a la prensa, el ministro destacó “el fuerte compromiso (de la DAIA) compartido (con el Gobierno) a favor de la no discriminación y la igualdad de trato”.
“Escuchar el compromiso de una institución señera en materia de está cuestión tan clave en nuestro país, que es el fortalecimiento de una cultura en contra de discriminación, donde a veces vemos que subsisten comportamientos  xenófobos que requieren una alerta permanente, un trabajo sistemático, un compromiso de todos los días”, aseveró Tomada.
Asimismo, el jefe de la cartera laboral destacó la necesidad de trabajar junto a organizaciones como la DAIA en tareas  referidas al mundo del trabajo, que –según indicó el funcionario- es un ámbito donde también se expresan la discriminación y el trato no igualitario”.
“Venimos trabajando hace mucho tiempo en esto, a través de la Comisión Tripartita de Igualdad de Oportunidades,  a partir de nuestro trabajo a favor de la inclusión de las personas con capacidades diferentes, de la preservación de un lugar predominante de la mujer en el trabajo, en fin todos los temas que hoy están en el día a día de nuestra gestión”, resaltó.
En su visita al edificio de la calle Pasteur 633, Tomada recorrió la Plaza Seca, donde pasó por el monumento a las víctimas de los atentados a la AMIA y la Embajada de Israel, y también se interiorizó sobre la escultura que recuerda a los Desaparecidos Judíos durante la última dictadura militar.
El ministro  estuvo acompañado por el secretario de Culto, Guillermo Oliveri; la secretaria de Asuntos Municipales del Ministerio del Interior, Kelly Olmos, y el ministro Plenipotenciario, Alberto Balboa Menéndez.
La comitiva del Gobierno nacional fue recibida por el presidente de la DAIA, Aldo Donzis, los vicepresidentes Angel Schindel y Alberto Hammerschlag; el secretario Fabián Galante; la prosecretaria Diana Laufer; el revisor de cuentas Alberto Zimmerman y el director ejecutivo Jorge Elbaum.
En su discurso el Donzis, confirmó que “en breve” firmará con el Ministerio de Trabajo “un convenio marco” destinado a aportar programas de “monitoreo, relevamiento, diagnóstico y capacitación en temas de diversidad e inclusión”.
“En principio fue una excelente reunión, en el marco de las reuniones que efectuamos con referentes políticos y tener contactos con aquellas personas que tienen un peso específico en la sociedad argentina y nos hemos puesto a disposición de poner toda la experiencia de esta organización, la DAIA, tiene para la sociedad”, destacó.
Además, el líder de la representación política de la comunidad judía argentina destacó la posibilidad de poder trabajar con el Ministerio de Trabajo  en todos aquellos temas que entendemos que son valores que debemos rescatar, resignificar, subrayar y que podemos trabajar en conjunto para poder cambiar las conductas en la sociedad”.
En este sentido, Donzis resaltó la necesidad de trabajar en aquellos temas en los que quizás la DAIA tiene “una sensibilidad mayor como es la discriminación”.
Al concluir el desayuno de trabajo, Galante dio lectura al compromiso “Por el pluralismo y contra toda forma de discriminación”, el que fue firmado por el ministro Tomada, tras lo cual Ángel Schindel le entregó una caja conteniendo los elementos necesarios para la Habdalá (ceremonia de finalización del Shabat), como recuerdo de su visita.
EACH-GB

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Israel

Netanyahu perdió unos 300.000 votos en las últimas elecciones

Agencia AJN.- La estrategia para que el Likud absorbiera los votos de otros dos partidos no tuvo el éxito que esperaba el primer ministro.

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Agencia AJN.- En su última campaña, el primer ministro Benjamín Netanyahu realizó un gran esfuerzo para sacar a dos partidos de la competencia y poder absorber sus votos. Sin embargo, a pesar de que el Likud incorporó al partido Kulanu y prometió al líder de Zehut un puesto ministerial por abandonar la carrera electoral, obtuvo 300.000 votos menos en relación a los resultados que las tres facciones tuvieron por separado en la votación de abril.

En el período previo a las elecciones del martes, el Likud absorbió a Kulanu en su lista. El partido del ministro de Finanzas, Moshe Kahlon, había ganado 10 escaños en 2015 y cuatro en abril.

Netanyahu también llegó a un acuerdo con Moshe Feiglin, el jefe de Zehut, que obtuvo 118.000 votos en abril, para nombrarlo como ministro en su próximo gobierno.

Según publicó The Times of Israel, Netanyahu tomó ambas medidas para intentar apuntalar el apoyo al Likud y evitar la pérdida de votos de la derecha.

Pero mientras el Likud y Kulanu ganaron un total de 39 escaños en las elecciones de abril, la alianza de los tres partidos resultó ser mucho menor que la suma de sus partes, con Likud reuniendo solo 31 escaños en la votación del martes.

En términos de votos, los 1.411.157 que fueron a los tres partidos en abril cayeron a 1.111.535 para el Likud en septiembre. Incluso en abril, Likud había obtenido alrededor de 14.000 votos más. (El recuento oficial de votos actual era de aproximadamente el 99,8 por ciento el viernes por la noche, por lo que los números aún podrían cambiar un poco, pero no mucho).

Algunos analistas israelíes especularon que los votantes de Kulanu y Zehut terminaron votando por Yisrael Beytenu (que aumentó de cinco escaños en abril a ocho el martes) en lugar de Likud, mientras que otros pueden haber cambiado al partido Azul y Blanco

Por primera vez en 10 años, Netanyahu tampoco logró ganar el llamado «voto de los soldados». Este contingente está compuesto principalmente por miembros de las fuerzas de seguridad, pero también incluye diplomáticos, ciudadanos discapacitados, pacientes y personal de hospitales, y prisioneros. Representan alrededor del 5-6% de los votos y tradicionalmente se han inclinado hacia la derecha, pero el partido de centro-izquierda Azul y Blanco ganó en esa votación el martes, al igual que ganó más votos que el Likud a nivel nacional.

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La industria tecnológica de Israel cambiará las inspecciones de autos en todo el mundo

Agencia AJN.- El prestigioso Salón Internacional del Automóvil (IAA) en Frankfurt, Alemania, es conocido por llevar a sus eventos a los nombres más importantes en movilidad.

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Agencia AJN.- En el evento anual de este mes, un nuevo sistema de inspección de neumáticos llamado Artemis de la compañía israelí UVeye, fue una de las soluciones tecnológicas que generó gran interés en la industria.

Fundada en 2016, UVeye desarrolla sistemas de inspección de vehículos «inteligentes», prometiendo «cambiar drásticamente» cómo los fabricantes de automóviles, los principales operadores y concesionarias inspeccionan los autos.

La startup se basó en una arquitectura patentada con fusión de sensores, aprendizaje automático y algoritmos inteligentes para verificar automáticamente los componentes, la carrocería y los neumáticos.

El Artemis verifica el desgaste y la calidad de los neumáticos, su presión, su desgaste y los defectos de las paredes laterales.

UVeye recaudó 31 millones de dólares en una ronda de financiación dirigida por Toyota Tsusho, el brazo comercial del Grupo Toyota, Volvo Cars y Berkley Corporation, una compañía de seguros estadounidense. Skoda y Daimler también son socios estratégicos.

El CEO de UVeye, Amir Hever, aseguró en un comunicado de prensa a fines del mes pasado que estas asociaciones, «así como las conversaciones en curso con más de 20 otros fabricantes y proveedores estratégicos, muestran que el mercado está muy interesado en nuestra tecnología».

«Con Artemis dimos un paso más hacia la estandarización de la inspección externa automática de vehículos basada en inteligencia artificial y aprendizaje profundo», confirmó.

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